<<
>>

Статья 417. Ответственность работников за неза-конные забастовки

Работники, приступившие к проведению забастовки или не прекратившие ее на следующий рабочий день после доведения до орга-на, возглавляющего забастовку, вступившего в законную силу решения суда о признании забастовки незаконной либо об отсрочке или о приостановке забастовки, могут быть подвергнуты дисциплинарному взысканию за нарушение трудовой дисциплины.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Представительный орган работников, объявивший и не прекративший забастовку после признания ее незаконной, обязан возмес-тить убытки, причиненные работодателю незаконной забастовкой, за счет своих средств в размере, определенном судом.
<< | >>
Источник: Президент Российской Федерации. Трудовой кодекс Российской Федерации с исправлениями и допол-нениями на 07.06.2013 года. 2013

Еще по теме Статья 417. Ответственность работников за неза-конные забастовки:

  1. Статья 417. Ответственность работников за незаконные забастовки
  2. Статья 417. Ответственность работников за незаконные забастовки
  3. Статья 414. Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки
  4. Статья 414. Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки
  5. Статья 5.34. Увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки
  6. Статья 5.34. Увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки
  7. Статья 241. Пределы материальной ответственности работника
  8. Статья 242. Полная материальная ответственность работника
  9. Статья 242. Полная материальная ответственность работника
  10. Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций
  11. Статья 242. Полная материальная ответственность работника
  12. Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций
  13. Статья 241. Пределы материальной ответственности работника
  14. Статья 244. Письменные договоры о полной материальной ответственности работников
  15. Статья 235. Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника