<<
>>

В обществе с ограниченной ответственностью единственным участником, которому принадлежит 100% долей в уставном капитале, и директором являлся один и тот же человек. Внезапно он погиб в автомобильной катастрофе. Какое лицо будет исполнять обязанности погибшего директора, т.е. станет уполномоченным на совершение действий от имени данного общества?

Это весьма сложная ситуация, которая не часто, но все же имеет место. Юридическое лицо создается в первую очередь для оформления коллективных интересов; оно организует внутренние отношения между участниками, преобразуя их волю в волю организации, позволяя ей выступать в гражданском обороте от собственного имени.

Однако современные реалии таковы, что конструкция юридического лица может использоваться как своеобразная "оболочка" для оформления именно индивидуального бизнеса, а не коллективных интересов. Речь идет о т.н. компаниях одного лица, где уставный капитал организации принадлежит единственному учредителю (участнику, акционеру, собственнику). "Компаниями одного лица" являются унитарные предприятия, имущество которых, включая уставный фонд, едино и неделимо; в сфере частного предпринимательства такими компаниями могут быть хозяйственные общества.

Если хозяйственное общество действительно является "обществом", т.е. объединением лиц, связанных общностью каких-то целей, то смерть участника, одновременно занимавшего должность руководителя общества, позволяет другим оставшимся участникам решить вопрос об избрании нового руководителя или о назначении исполняющего обязанности. Иными словами, выход из ситуации здесь есть. Если же руководитель организации одновременно был ее единственным участником, то никакого вышестоящего органа управления не было, поэтому в случае его гибели ни одно лицо не имеет полномочий занять вакантную должность руководителя, а равно и назначить лицо для временного или постоянного занятия этой должности.

Ситуация усугубляется тем, что останавливается ежедневная деятельность организации. Невозможны никакие платежи, потому как обслуживающий банк не будет принимать к исполнению платежные поручения, заверенные подписью каких-либо лиц, кроме руководителя. Можно, конечно, использовать право второй подписи, но для этого необходимо издать приказ о временном отсутствии руководителя и об исполнении его обязанностей иным лицом.

Но в рассматриваемой ситуации такой приказ издавать опять же некому. Становится невозможным исполнение не только денежных, но и иных договорных обязательств этой организации, например по поставке товаров.

Контрагенты, конечно, могут иметь дело с заместителями погибшего руководителя, однако, как мы уже ранее рассматривали, они должны быть наделены доверенностями. Хорошо, если доверенности им выдавались. Это может разрешить ситуацию хотя бы на какое-то время. Ведь доверенность выдается не от имени руководителя организации, а от имени самой организации. Поэтому смерть руководителя не приведет к аннулированию ранее подписанных им доверенностей. А если таких доверенностей не было в принципе? Значит, в договорных отношениях заместители являются неуполномоченными лицами.

Вероятно, у погибшего руководителя остались наследники. Но, как известно, они смогут вступить в права наследования по долям в уставном капитале общества и, соответственно, избрать (или назначить, если наследник один и он станет единственным участником компании) руководителя не ранее чем через шесть месяцев со дня открытия наследства, т.е. со дня смерти наследодателя (п. 1 ст. 1154 ГК РФ). Очевидно, что в течение столь длительного срока организация не может существовать без руководства. Есть ли выход из такой ситуации? Здесь видятся два пути, первый из них может быть инициирован наследниками, второй - контрагентами, перед которыми данная организация имеет задолженность, т.е. ее кредиторами.

Во-первых, один или несколько наследников могут подать заявление нотариусу, который ведет наследственное дело, о необходимости принятия мер по охране наследственного имущества (п. 2 ст. 1171 ГК РФ). Если наследственное имущество требует не только охраны, но и управления (например, предприятие), нотариус в качестве учредителя доверительного управления заключает договор доверительного управления имуществом (ст. 1026, 1173 ГК РФ). В этом случае уполномоченным лицом на совершение юридически значимых действий от имени общества станет доверительный управляющий, это может быть любой дееспособный гражданин и даже юридическое лицо, за исключением учреждения (абз.

2 п. 1 ст. 1015 ГК РФ). Если умерший оставил завещание и в нем был указан исполнитель завещания (душеприказчик), то учредителем доверительного управления в отношении общества будет именно этот гражданин (ст. 1134, 1173 ГК РФ).

Предположим, никто из наследников не подал заявление об охране и управлении наследственным имуществом. Может ли нотариус учредить доверительное управление по собственной инициативе или по просьбе, допустим, работников, контрагентов организации, которой руководил умерший? Самостоятельно принять такое решение нотариус не имеет права. Заявление об охране и управлении наследственным имуществом могут подать не только наследники, но и иные лица, которые действуют в интересах сохранения наследственного имущества. Трудно с уверенностью утверждать, что такими лицами следует признать работников или контрагентов организации. Хотя предположить подобное развитие событий и положительное решение этого вопроса нотариусом вполне возможно.

Во-вторых, если в отношении организации, руководитель и единственный учредитель которой погиб, будет начата процедура банкротства, ее возглавит арбитражный управляющий, назначенный арбитражным судом. Но для этого необходимо, чтобы процедура банкротства была начата по заявлению кредиторов по гражданско-правовым договорам и (или) налоговых и иных государственных органов, которые уполномочены на сбор налогов и иных обязательных платежей. Необходимыми условиями в этом случае выступают: 1) основная сумма задолженности без учета штрафных санкций в размере не менее 100 тыс. руб. (т.н. порог подведомственности); 2) неоплата этой задолженности в течение более трех месяцев. Однако наличие данных обстоятельств еще не является достаточным для начала процесса банкротства. Необходимо, чтобы все долги были подтверждены вступившими в законную силу решениями суда. Помимо этого кредитор (или кредиторы, если подается совместное заявление о признании должника банкротом) обязан также получить исполнительный лист и обратиться с ним в службу судебных приставов. Только по истечении 30 дней с момента обращения к судебным приставам кредитор вправе обратиться в арбитражный суд с заявлением о признании должника банкротом (ст. 3, 4, 7 Закона о банкротстве). Проще говоря, начать процесс банкротства с тем, чтобы организацию-должника возглавило уполномоченное лицо, могут лишь кредиторы, у которых имеются вступившие в законную силу судебные решения, а исполнительные листы по ним переданы судебным приставам.

Банкротство - процесс довольно длительный и сложный, поэтому решение кредиторов о его начале будет продиктовано величиной самой задолженности, которую они хотели бы "вытащить" из проблемной организации, в которой нет ни руководителя, ни владельца долей в уставном капитале*(264).

<< | >>
Источник: Беляева О.А.. Договорная работа на предприятии. Практические рекомендации в вопросах и ответах (Под ред. члена Научно-консультативного совета при Высшем Арбитражном Суде РФ профессора В.Б. Ляндреса). 2009

Еще по теме В обществе с ограниченной ответственностью единственным участником, которому принадлежит 100% долей в уставном капитале, и директором являлся один и тот же человек. Внезапно он погиб в автомобильной катастрофе. Какое лицо будет исполнять обязанности погибшего директора, т.е. станет уполномоченным на совершение действий от имени данного общества?:

  1. Статья 93. Переход доли в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью к другому лицу
  2. 2. Права и обязанности участника общества с ограниченной ответственностью
  3. Статья 90. Уставный капитал общества с ограниченной ответственностью
  4. Статья 94. Выход участника общества с ограниченной ответственностью из общества
  5. Объясните правовой статус "исполняющего обязанности руководителя" (генерального директора, директора). Как правильно указывать в преамбуле договора основание его полномочий (устав, приказ, решение и проч.)?
  6. Статья 88. Участники общества с ограниченной ответственностью
  7. Права владения и пользования в уставном капитале хозяйственного общества
  8. Статья 100. Увеличение уставного капитала акционерного общества
  9. Мы получили проект договора, в преамбуле и заключительной части которого неверно указано уполномоченное лицо (неправильное указание должности и фамилии), которое будет подписывать договор от имени нашей организации. Обязаны ли мы направить оференту протокол разногласий или другой ответный документ?
  10. Договор аренды недвижимости заключен сроком на одиннадцать месяцев с автоматической пролонгацией на тот же период. Подлежит ли такой договор государственной регистрации как договор, который после первой же пролонгации будет заключен на срок более одного года?