Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций

Комментарий к статье 1. В соответствии с законодательством сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб по правилам, определенным ТК и иными федеральными законами.
Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной ТК или иными федеральными законами.
2.
Комментируемая статья в дополнение к общим нормам ТК предоставляет право религиозной организации заключать с работниками договоры о полной материальной ответственности в соответствии с перечнем, определенным внутренними установлениями религиозной организации.
Иными словами, если работник включен в перечень лиц, с которыми заключается договор о полной материальной ответственности, он не вправе отказаться от заключения такого договора.
<< | >>
Источник: Ю. П. Орловский. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный). 2009

Еще по теме Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций:

  1. Статья 346. Материальная ответственность работников религиозных организаций
  2. Статья 346. Материальная ответственность ра-ботников религиозных организаций
  3. Статья 347. Прекращение трудового договора с работником религиозной организации
  4. Статья 347. Прекращение трудового договора с работником религиозной организации
  5. Статья 348. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров работников религиозных организаций
  6. Статья 348. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров работников религиозных организаций
  7. Статья 348. Рассмотрение индивидуальных трудо-вых споров работников религиозных организаций
  8. Статья 242. Полная материальная ответственность работника
  9. Статья 241. Пределы материальной ответственности работника
  10. Статья 242. Полная материальная ответственность работника
  11. Статья 242. Полная материальная ответственность работника
  12. Статья 241. Пределы материальной ответственности работника
  13. Глава 54. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ