Статья 230. Порядок оформления материалов рас-следования несчастных случаев

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
По каждому несчастному случаю, квалифицированному по результатам расследования как несчастный случай на производстве и повлекшему за собой необходимость перевода пострадавшего в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установ-ленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, на другую работу, потерю им трудо-способности на срок не менее одного дня либо смерть пострадавшего, оформляется акт о несчастном случае на производстве по установ-ленной форме в двух экземплярах, обладающих равной юридической силой, на русском языке либо на русском языке и государственном языке республики, входящей в состав Российской Федерации.
При групповом несчастном случае на производстве акт о несчастном случае на производстве составляется на каждого пострадавше-го отдельно.
При несчастном случае на производстве с застрахованным составляется дополнительный экземпляр акта о несчастном случае на производстве.
В акте о несчастном случае на производстве должны быть подробно изложены обстоятельства и причины несчастного случая, а также указаны лица, допустившие нарушения требований охраны труда. В случае установления факта грубой неосторожности застрахо-ванного, содействовавшей возникновению вреда или увеличению вреда, причиненного его здоровью, в акте указывается степень вины застрахованного в процентах, установленная по результатам расследования несчастного случая на производстве.
После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследо-вание, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью.
Работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу), а при несчастном случае на производстве со смертельным исходом - лицам, состоявшим на иждивении погиб-шего, либо лицам, состоявшим с ним в близком родстве или свойстве (их законному представителю или иному доверенному лицу), по их требованию.
Второй экземпляр указанного акта вместе с материалами расследования хранится в течение 45 лет работодателем (его пред-ставителем), осуществляющим по решению комиссии учет данного несчастного случая на производстве. При страховых случаях третий экземпляр акта о несчастном случае на производстве и копии материалов расследования работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве направляет в исполнительный орган страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя).
(в ред. Федерального закона от 07.05.2009 N 80-ФЗ)
При несчастном случае на производстве, происшедшем с лицом, направленным для выполнения работы к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности (часть пятая статьи 229 настоящего Кодекса), работодатель (его представитель), у которого произошел несчастный случай, направляет копию акта о несчастном случае на производстве и копии материалов расследования по месту основной работы (учебы, службы) пострадавшего.
По результатам расследования несчастного случая, квалифицированного как несчастный случай, не связанный с производством, в том числе группового несчастного случая, тяжелого несчастного случая или несчастного случая со смертельным исходом, комиссия (в предусмотренных настоящим Кодексом случаях государственный инспектор труда, самостоятельно проводивший расследование несчаст-ного случая) составляет акт о расследовании соответствующего несчастного случая по установленной форме в двух экземплярах, обла-дающих равной юридической силой, которые подписываются всеми лицами, проводившими расследование.
Результаты расследования несчастного случая на производстве рассматриваются работодателем (его представителем) с участием выборного органа первичной профсоюзной организации для принятия мер, направленных на предупреждение несчастных случаев на про-изводстве.
<< | >>
Источник: Президент Российской Федерации. Трудовой кодекс Российской Федерации с исправлениями и допол-нениями на 07.06.2013 года. 2013

Еще по теме Статья 230. Порядок оформления материалов рас-следования несчастных случаев:

  1. Статья 230. Порядок оформления материалов расследования несчастных случаев
  2. Статья 230. Порядок оформления материалов расследования несчастных случаев
  3. Статья 229. Порядок формирования комиссий по рас-следованию несчастных случаев
  4. Статья 230.1. Порядок регистрации и учета несчастных случаев на производстве
  5. Статья 230.1. Порядок регистрации и учета несчастных случаев на производстве
  6. Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев
  7. Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев
  8. Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев
  9. Статья 228.1. Порядок извещения о несчастных случаях
  10. Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев
  11. Статья 228.1. Порядок извещения о несчастных случаях
  12. Статья 230.1. Порядок регистрации и учета несчаст-ных случаев на производстве
  13. Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев
  14. Статья 229. Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев
  15. Статья 229. Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев
  16. Статья 228. Обязанности работодателя при несчастном случае
  17. Статья 228. Обязанности работодателя при несчастном случае
  18. Статья 229.1. Сроки расследования несчастных случаев
  19. Статья 229.1. Сроки расследования несчастных случаев
  20. Статья 227. Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету